株式会社データ・ファー・イースト社 【経理部門の管理スタッフ】◆月給28万円〜/年休120日以上/土日祝休み/原則残業なし/リモートワーク可

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企業の経理を代行している当社にて、実務を担当するメンバーの管理・マネジメントなどをお任せします。
自分の手でチームを動かし、メンバーを育てていくポジションです!

【 管理するチーム 】
経理業務の実務を担当するチーム(メンバー3〜4名)を管理します。
現在は、1チームあたり約30社を担当。チームメンバーは9割以上が経理未経験から入社しています。

【 主な仕事内容 】
■納品前の書類チェック
お客様へ納品する前に、チームメンバーが作成した書類をチェックします。
使用する会計ソフトは弥生・TKC・PCA・マネーフォワードなど、お客様に合わせてさまざまです。

■チームメンバーのマネジメント
チームメンバーの管理・マネジメントを実施。
「請求書の作成から郵送までは○○さんに…」など、業務範囲の割り振りも行ないましょう。

■お客様への報告・商談
週1回程度、お客様に業務状況をご報告。
直接お客様先を訪問することもありますが、遠方の場合はリモートで対応しています。

■1on1での指導・評価
週1回、チームメンバーと10分間の1on1を行ないます。
評価制度は明確に決められているため、それに合わせてフォロー・アドバイスを行なってください。

■その他(イレギュラー時の対応など)

〜〜〜研修中の業務〜〜〜
半年間の試用期間中は、上記業務を行なう上で必要となる基本的なスキルを学びます。
まずは実務を担うチームメンバーと一緒に、各種データ入力・伝票入力・資料作成・入出金管理・
給与計算・売掛管理・助成金サポートといった経理業務を行なっていきましょう。

PRコメント
【募集背景】
1995年の設立から、バックオフィス業務のアウトソーシング事業を手がけてきた『データ・ファー・イースト社』。
経理業務をはじめとしたバックオフィス業務を代行・サポートすることで、
全国各地の法人企業や個人事業主の皆様に貢献してきました。

今後も多くのご要望・ご依頼にお応えし、“お客様ファースト”を実現していくため、
今回は「経理部門の管理スタッフ」を増員募集。
産休に入るメンバーもいるため、複数名を採用することになりました。
経理経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方は、ぜひご応募ください。

\仕事のポイント/
タスク管理ツールを使用して、チームメンバー全員の業務を一元管理することが可能です。
各メンバーの業務の進捗状況もわかるため、安心してマネジメントに取り組んでいただけます。

\安心の教育体制あり!/
半年間の試用期間中は、チームメンバーの一員として経理業務を担当。
まずは経験やスキルに合わせて、できることからお任せします。
Excel・会計ソフトを使用して、ある程度一人で業務が進められるようになればOK。
その後は、管理スタッフの業務に挑戦していきましょう。

\明確な評価制度あり!/
月に1回、職位に合わせた社内テストを実施。その点数によって昇給が決まります。
とはいえ、マニュアルを見ながら回答できるので正解率は平均97〜98%と高く、昇給のしやすさは抜群です。
そのほか、チームメンバーのスキルアップ・担当社数の増加など、さまざまな面で柔軟かつ明確に評価を行なっています。
職種
経理(財務会計)
雇用形態
正社員
給与
年収 3,360,000円 ~ 3,360,000円
給与詳細
月給28万円以上+賞与年3回
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記には8時間分・1万6991円以上の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。

★評価に応じて昇給可能。昨年度の昇給実績は1万円〜7万円です。
★年2回の賞与に加え、直近10年以上“決算賞与”も支給しています。

※試用期間6ヶ月あり
(その間は契約社員となります。その他、待遇に変更はありません。)
待遇
交通費支給,健康診断,社会保険完備、受動喫煙対策:屋内禁煙
勤務時間
9時0分〜18時0分
休日・休暇
土日祝休み、[有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 介護休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休]
応募資格
【応募条件】
▼下記どちらの条件も満たす方
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・経理として3年以上の実務経験がある方
└年次決算業務の経験がある方を想定しています。
勤務地
大阪府    \リモートワーク導入中!/ 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22WeWork御堂筋フロンティア13F 【アクセス】 ・OsakaMetro谷町線「東梅田駅」より徒歩5分 ・OsakaMetro四
企業名・施設名
株式会社データ・ファー・イースト社
最終更新日
2024年11月18日

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