ミノラスホールディングス株式会社 【不動産コンサルタント】リーダーポジション/PM業務/転勤なし/ノルマなし/長期休暇しっかり/地域密着型不動産コンサル企業
- ソフトウェア、ファームウェア
- 正社員
弊社管理オーナー様の不動産経営のサポートを行う部署で、
満室のサポートをする2つのチームと原状回復のチームを取りまとめて頂きたいと思っています。
※ご入社頂きましたら、
①全てのチームをまとめるポジション
②まずはチーム2のリーダーのポジション(まずは3か月現場でも問題ございません)
のどちらかをお選びいただければとも思っております。
担当業務や役割としては、ただ賃貸物件のお部屋を埋めるというリーシングだけではなく、
各部署に対するリーダーシップを発揮して頂ければと思います。
最初は大変だとは思いますが、弊社のワンストップサービスによるオーナー様への承継業の実現の為、
ぜひ挑戦を楽しんで頂きたいです。
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『オーナーサービス課』では、地域オーナー様のお困りごと解決のため、
空室→管理、収益最大・経費最小を目指す不動産経営サポート等、
様々な不動産コンサルティング業務を行っています。
また、30年以上地域に根差したビックデータや不動産経営レポート
(ROA診断・CF診断・長期修繕計画・リーシング診断・メンテナンス診断)を活用し、
地域不動産の資産価値向上・最大化を目指します。
弊社オンリーワンの事業である不動産承継業のもとで、ご自身の専門性も磨いて頂きながら、
お客様・地域に貢献できるような人材育成にも携わって頂きます。
■業務詳細
・賃貸物件のリーシング活動
対象物件:木造〜SRC造 2〜4階建が主
対象顧客:蒲田周辺の不動産承継のためのサポートを必要とする地主様、オーナー様、次世代の方々(既存、新規)
一人あたりの担当オーナー数:100〜200名
一人あたりの担当物件:1000室程度
・オーナー様宅の定期訪問
・DM反響からの新規管理物件受託(一部の社員)
〈ベテラン社員の場合〉
・次世代オーナー様向けのセミナー勉強会企画運営(ご経験によってお任せする場合あり)
※相続、賃貸経営、メンテナンス、底地借地等の、オーナー様向けセミナーの講師や運営を社員が行い、
オーナー様のお困りごと(顕在・潜在ニーズ)解決に必要なセミナーをご案内しております。
■業務の魅力
弊社は、お客様の承継計画をともに実現させる不動産経営サポート企業です。
お客様がお持ちの大切な資産を、次世代の方々へ「守る」×「増やす」×「つなぐ」ためのサポートを行います。
数字さえあげれば良いという考え方でも、今ある空室を埋めれば良いという短期的視点でもありません。
長期的視点でオーナー様、次世代の方々のお困りごと解決を行っていただきます。
単なる仲介業務やPM業務を行うだけでは物足りない、長期的にお客様と関わるお仕事をしたい方にとって、
ワンストップ事業を活かした挑戦や、上位のキャリアを描いていくことが可能です。
- 職種
- プロパティマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 6,400,000円 ~ 8,000,000円
- 給与詳細
-
■モデル賃金例:40歳・課長…年収700万〜
45歳・次長…年収840万〜
50歳・次長…年収880万〜
※資格等、他手当は込めていない例になります
- 待遇
-
交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,資格手当、?時短勤務:育児関係等での相談可
?通勤手当:月30,000円まで
?住宅手当:月10,000円 ※当社規定による
?残業手当:※月15時間を超えた分を支給
?家族手当:高校卒業まで ※加算方式。例:子3人=45,000円
(月:第一子10,000円、第二子15,000円、第三子20,000円、第四子以降30,000円)
?資格手当:月_賃貸不動産経営管理士5,000円、宅地建物取引士20,000円、マンション管理士10,000円、FP1級10,000円、など
?役職手当:月_主任5,000円、課長代理15,000円・25,000円、課長80,000円・95000円、次長175,000円、など
?自己啓発手当(月:10,000円)
?自転車通勤手当(月:500円)
?寮、社宅:管理物件紹介可
- 勤務時間
- 8時45分〜18時
- 休日・休暇
- シフト制 年間休日想定115
- 応募資格
-
・PM業務等、不動産業務をご経験の方
・マネジメントのご経験のある方
・普通自動車運転免許
- 勤務地
- 東京都 大田区 本社/東京都大田区西蒲田7-36-7 ミソノプラザ1F ・JR 蒲田駅 徒歩7分 ・東急池上線蓮沼駅 徒歩3分 <勤務地補足> \交通アクセスと生活利便性が良い大田区/ 世界の玄関口となる羽田空港
- 企業名・施設名
- ミノラスホールディングス株式会社
- 最終更新日
- 2024年11月8日
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