株式会社オープンハウス・ディベロップメント 【【OHD/首都圏】建設事業部 戸建施工管理】自社木造戸建住宅の施工管理／土日休み／月3回ノー残業デーあり
- 建築
- 正社員
自社木造戸建住宅（注文5：建売5）の施工管理業務の一連をご担当いただきます。
建築施工計画の作成、納期までの工程・品質・使用資材・人員・予算管理、周辺住民への安全管理等
- PRコメント
- ★現場監督が働きやすい環境が整っています★
自社内でアプリを開発しているので、
現場社員の「もっと〜してほしい」「こんな機能が欲しい」を即検討導入できる仕組みがあります。
現場管理をする上で大切な工程管理もアプリ内で管理できるので日々のTODOが見える化されています。
また、請求書発注書も全て電子化することにより、ペーパーレス化を実現。
事務所内での業務を最小限に抑えられる環境が整っているので、現場巡回への時間がしっかり確保できます。
★年次に関係なく成長できます★
一般的には、過度に年功序列を重視したり、新卒が優遇されたりしがちですが、
オープンハウス独自の細かい評価ポイントを設けています。
この評価制度があることで、公正に評価できる仕組みがあります。
★働き方改革進めています★
各部門で担当業務を明確にし、業務効率化への取り組みを行っているため、
基本土日休みが定着、土曜出勤した場合も振替休日があり、取得率は100%。残業時間は40時間程度です。
★マネジメント環境が整っています★
1チームの人数は、マネージャーを入れても最大4名。
少人数体制だから1人1人にしっかりと目を向けたマネジメントが実現しています。
- 職種
- 建築施工管理
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 4,200,000円 ～ 12,000,000円
- 給与詳細
-
31歳 年収880万円／月給55万円＋賞与220万円（経験5年）
34歳 年収1200万円／月給70万円＋賞与360万円（経験8年）
- 待遇
-
交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度、四半期表彰制度（昇給・昇格の機会が年4回）
／各種表彰制度
／資格取得報奨金制度
／宅建士資格補助
／住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
／慶弔見舞金制度
／産休育休制度
／出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
／企業主導型保育園との提携
／その他ダイバーシティに関わる取り組み
／定期健康診断
／生活習慣病健診
／人間ドック
／婦人科検診
／インフルエンザ予防接種
／総合福祉団体生命保険
／医師の無料相談サービス
／ストレスチェック制度
／安全衛生委員会の設置
／ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
／確定拠出年金
- 勤務時間
- 8時〜17時
- 休日・休暇
- 土日休み 年間休日想定115
- 応募資格
- ・ 木造住宅の現場監督経験3年以上
- 勤務地
- 東京都 渋谷区 【東京】 建設事業部）東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル6階 渋谷大市事務所）東京都渋谷区東1‐26‐20 東京建物東渋谷ビル 3F 錦糸町事務所）東京都墨田区亀沢4-5-4 JU WAT
- 企業名・施設名
- 株式会社オープンハウス・ディベロップメント
- 特記事項等
- 受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）
- 最終更新日
- 2024年11月8日
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