株式会社エーピーコミュニケーションズ 【人事担当【ポテンシャル採用】】★在宅勤務可能★人事担当募集！裁量のあるポジションで新しいことにチャレンジいただけます。
- 総務・人事
- 正社員
■募集背景
エーピーコミュニケーションズでは様々なバックグラウンドを持つ人材が活躍しており、社員数も年々増加しています。
事業戦略の実現に向けた人事制度(評価・役職・職種任命等)の企画と運営を行っている人事企画グループでは、
社員数の増加や社員に合わせた制度策定等に柔軟に対応するため、新しいメンバーを募集することとなりました。
■業務内容
・人事評価制度の運用、浸透、活用の促進
・各種研修の運営
・役職任命、職種任命の運営
・産業医面談対応
■仕事の進め方と直近の取り組み
ありたい姿をイメージしながら現状とのギャップを整理し、課題の特定から打ち手をストーリーにまとめ、
ストーリーを元に関係者に説明、合意形成を行いながら施策を進めることが多いです。
ご入社後は人事評価制度の運用からお任せし、主担当者としてご活躍いただきたいと考えています。
その後は業務理解と企業理解を深めながら運営業務全般や社員フォロー業務をお任せし、
ご志向に合わせて企画業務にも携わっていただきます。
・評価制度の変更（「変化する人」「尖った強みを持つ人」を評価する制度へ変更）
・評価機会を年4回へ変更（上司からの一方的な評価（査定）から、上司とともに作る自己申告制度へ変更）
・市場価値評価の導入（TPC）
・インセンティブ予算の増額
- PRコメント
- エーピーコミュニケーションズ（APC）は、「エンジニアとお客様を笑顔にする」ことをVISIONとし、
夢を実現できるエンジニアを増やし、お客様の事業価値を上げることで、エンジニアと
お客様が共に笑顔になれる未来を創ります。
お客様のことを真剣に考えられるエンジニアを育成し、熱狂できるキャリアパスを創出し、
パフォーマンスを最大化できる環境を創り、
従来の慣例に捉われずに工夫と挑戦を行い続けることができるSIerを目指しています。
■取り組み
エーピーコミュニケーションズでは働き方/性/人種/思想の多様性を尊重し、
社員が働きやすい環境作りを行っています。
ホワイト企業認定を更新し続けています。
https://jws-japan.or.jp/recognition/
東京レインボープライドに協賛しています。
https://tokyorainbowpride.com/
- 職種
- 採用
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 4,500,000円 ～ 5,500,000円
- 給与詳細
- 査定機会年4回
- 待遇
-
交通費支給,家族手当,社会保険完備,資格取得制度、■その他手当
・家族手当（配偶者）：月額15,000円
・家族手当（子供）：1-2人目は月額5,000円、3人目以降は月額10,000円/人
・通勤手当：上限35,000円/月
・在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで1日200円
・社員紹介手当：10,000円/月（新卒者1名）、20,000円/月（経験者1名）※月額上限10万円※最大3年間継続支給
■福利厚生
・各種社会保険完備
・企業型確定拠出年金制度
・契約保養施設利用可
・福利厚生倶楽部利用可
・部活動支援制度「apclub」（スキー、スノボ、バトミントン、手芸等）
・その他イベント
- 勤務時間
- 9時〜17時30分
- 休日・休暇
- 土日祝休み 年間休日想定120
- 応募資格
-
■必須スキル
・人事企画業務のご経験
■尚可スキル
・部署間の調整や折衝のご経験
・リーダ/マネジメントのご経験
- 勤務地
- 東京都 千代田区 東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F 在宅勤務可能（在宅勤務率7〜8割）
- 企業名・施設名
- 株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 特記事項等
- 受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）
- 最終更新日
- 2024年11月8日
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